梁广宙
服务地区：广东-广州
擅长：损害赔偿、合同纠纷、交通事故
律师解答记录
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发生工伤后，首先申请工伤认定，再做劳动能力鉴定，然后申请劳动仲裁索赔。赔偿项目有
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正常的产假不少于90天（包括产前的休假15天）欢迎来所来电免费咨询
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发生工伤后，首先申请工伤认定，再做劳动能力鉴定，然后申请劳动仲裁索赔。赔偿项目有
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在工作时间、在工作岗位发生的才能认定为工伤，你这种情况应该不能认定为工伤。
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已满16周岁的不是童工，是未成年工，是可以招用的，但要按未成年工的相关规定做好备
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5很满意律师的解答！2013.07.03 来自匿名用户